James Dyson reestructura su imperio de oficinas familiares para obtener una fortuna de 17 mil millones de dólares

James Dyson está reestructurando su manera de gestionar la mayor fortuna de Gran Bretaña, racionalizando su extenso imperio empresarial en tres continentes luego de que nuevos líderes toman las riendas de su holding familiar.

Weybourne, la firma de inversión de la familia Dyson, ha transferido fondos por un total de al menos £624 millones (834 millones de dólares) desde una importante entidad del Reino Unido este año a su holding de Singapur, reduciendo el capital social de la unidad británica a £1, según un análisis de los registros presentados por Bloomberg.

También ha finalizado sus planes previos de cerrar dos empresas británicas que supervisan inversiones inmobiliarias y ha transferido parte de su capital social a otra entidad en Singapur, donde el fabricante de aspiradoras homónimo de Dyson tiene su sede global. Mientras tanto, Weybourne ha publicado en las últimas semanas ofertas de empleo para un "nuevo equipo" en la ciudad-estado del sudeste asiático para respaldar una cartera de inversión multiactivo y ha reducido su presencia en EE. UU. tras invertir casi 200 millones de dólares en bienes raíces en Nueva York.

Un representante de Dyson, de 78 años (la persona más rica de Gran Bretaña, con un patrimonio neto de aproximadamente 16.500 millones de dólares, según el Índice de multimillonarios de Bloomberg), se negó a hacer comentarios.

Los cambios probablemente sean "parte de una hoja de ruta de sucesión de varios años", dijo Martin Roll, estratega global de empresas familiares y asesor principal de McKinsey Co. Es una "planificación a largo plazo".

Las medidas indican que el nuevo liderazgo de Weybourne está dejando su marca en la fortuna de Dyson, tomando medidas para reducir la complejidad de un imperio comercial que se ha expandido rápidamente en los últimos años luego de que extrajera grandes sumas de su compañía de tecnología homónima para diversificar su riqueza.

Martin Bowen, veterano del derecho de Dyson Group Plc, asumió el cargo de director ejecutivo de Weybourne en febrero tras la jubilación del exoficial del ejército James Bucknall, quien ocupó el cargo durante más de una década. Weybourne también ascendió a la gestora de fondos sénior Jane Simpson a directora de inversiones de sus activos financieros en un puesto con sede en Londres el año pasado, cuando el exejecutivo de BlackRock Inc., Alastair Peters, asumió el cargo de director financiero en un nombramiento no anunciado previamente.

El nuevo equipo de Weybourne en Singapur trabajará con la unidad de CFO dirigida por Peters, quien cumple 43 años este mes y forma parte de un grupo de ejecutivos más jóvenes en la firma familiar de inversión. Bowen, exdirector jurídico de la empresa tecnológica de Dyson, que cumple 57 años este mes, es una década más joven que el exdirector ejecutivo Bucknall, lo que pone de relieve la necesidad de que los gestores de fondos de los superricos, con larga trayectoria, perfeccionen sus planes de sucesión tanto para su propio liderazgo como para el de sus empleadores.

"La gente olvida que las oficinas familiares son otro negocio familiar", dijo Christina Wing, cofundadora de Wingspan Legacy Partners, que asesora a dinastías multimillonarias. "También necesitan cambiar".

Como muchas oficinas familiares, Weybourne refleja las raíces de su fundador y lleva el nombre de un pueblo costero en la parte de Inglaterra donde creció Dyson.

Un mes después de que Bowen asumiera el cargo de director ejecutivo en febrero, la principal entidad de la firma en el Reino Unido, Weybourne Ltd., devolvió 24,2 millones de libras de capital social a su matriz singapurense, según consta en los documentos presentados. Este mes retiró otros 600 millones de libras, revirtiendo una transacción entre las entidades realizada hace cuatro años que, según informó previamente a Bloomberg un representante de Dyson, contribuyó a mejorar las estructuras de gobernanza.

Por otra parte, según los planes divulgados públicamente a finales de 2024, una inmobiliaria de Weybourne, con sede en el Reino Unido, cerró este mes tras transferir la propiedad de sus inversiones inmobiliarias a una entidad de Singapur en una transacción de 26,4 millones de libras. Otra inmobiliaria en el país natal de Dyson, Dodington Park, que lleva el nombre de su finca de Gloucestershire, cerró este año tras transferir de forma similar sus inversiones inmobiliarias al negocio agrícola homónimo del multimillonario.

Esa entrada de capital para Dyson Farming logró "eficiencias operativas", según declaró Weybourne Ltd. en sus cuentas de 2024, presentadas en octubre, lo que subraya los beneficios de la gestión corporativa en todo el imperio del multimillonario británico. A principios de este año, una inmobiliaria de Weybourne en EE. UU. también cesó sus operaciones, según los registros de Nueva York, donde Dyson adquirió propiedades en Manhattan en 2023 a través de entidades independientes por un total de 195 millones de dólares.

Dyson está diversificando aún más su fortuna, que sigue estando mayormente vinculada a su empresa tecnológica, según el índice de riqueza de Bloomberg. Este año, su fabricante de aspiradoras se ha comprometido a aumentar sus dividendos anuales a Weybourne Holdings, la empresa del multimillonario con sede en Singapur, hasta los 225 millones de libras, revirtiendo así la reciente tendencia a la baja en los pagos. Anteriormente, había pagado un dividendo de 200 millones de libras para 2024, su nivel más bajo en al menos siete años, según datos recopilados por Bloomberg.

Si bien en las últimas dos décadas ha habido un auge global en el número de firmas familiares de inversión que atienden las necesidades de los ultrarricos del mundo, pocas son tan grandes como Weybourne. Creada en 2013, ahora cuenta con más de 70 empleados en equipos de Londres y Singapur, donde hace tres años creó una unidad de seguros para proteger los asuntos financieros de Dyson, que recientemente también ha buscado contratar personal.

La última vez que Weybourne divulgó públicamente sus activos netos en el Reino Unido, de 4.500 millones de libras, fue en 2019, cuando la empresa tecnológica Dyson, fundada hace más de dos décadas, anunció el traslado de su sede a Singapur. Entre sus otras vacantes recientes se incluye un puesto en el Reino Unido en su equipo de recursos humanos, una característica poco común entre las firmas de inversión de ultrarricos.

"Mantiene muchos recursos internos que sus pares externalizan", afirmó Marc Debois, fundador de FO-Next, una firma de asesoría para family offices. "Weybourne necesita personal".

Fuente: Bloomberg Europa