Electronic Arts, Kala Bio, Semtech

** Las acciones del operador de centros de datos CoreWeave suben un 10% hasta 134,52 dólares

** CRWV dice que ha firmado un acuerdo de 14 .000 millones de dólares con Meta para suministrar potencia informática

** CRWV había firmado un nuevo pedido con Nvidia por valor de 6.300 millones de dólares a principios de mes

** El valor de las acciones de CRWV se ha más que triplicado desde su precio de salida a bolsa en marzo, 40 dólares

Por Stephen Nellis

Cerebras Systems, una startup de Silicon Valley que aspira a enfrentarse a Nvidia produciendo un chip informático de IA del tamaño de un plato, dijo el martes que había recaudado 1.100 millones de dólares y que había incorporado como inversor a 1789 Capital, la firma de capital riesgo de la que es socio Donald Trump Jr.

Según Cerebras, la ronda de financiación, liderada por Fidelity Management & Research Co y Atreides Management, eleva la valoración de la empresa a 8.100 millones de dólares.

A la operación se han sumado los inversores Tiger Global, Valor Equity Partners y 1789 Capital, el fondo del que es socio el hijo del presidente Donald Trump. El consejero delegado de Cerebras, Andrew Feldman, dijo a Reuters en una entrevista que la participación de 1789 estaba dirigida por Paul Abrahimzadeh, un banquero de inversión y veterano de Citigroup, al que Cerebras había recurrido previamente para dirigir una oferta pública inicial.

"Están invirtiendo mucho dinero. Y era alguien a quien conocíamos", dijo Feldman.

Cerebras presentó el año pasado una oferta pública inicial en el Nasdaq. La oferta se retrasó por la revisión de seguridad nacional de EE.UU. de una inversión de 335 millones de dólares de G42, una empresa de computación en nube e IA con sede en Abu Dabi.

Cerebras dijo en marzo que la inversión de G42, que en 2023 firmó un acuerdo para abastecerse de superordenadores de la startup, había recibido la autorización de la administración Trump.

Feldman dijo que la compañía aún planea realizar una oferta pública.

"En el camino hacia una oferta pública inicial, es muy habitual reunir capital adicional muy tarde, procedente de inversores institucionales de talla mundial", dijo Feldman.

Los ordenadores que Cerebras ha construido para G42 han estado hasta ahora en Estados Unidos. El año pasado, la empresa anunció un acuerdo para suministrar ordenadores a Aramco, el gigante petrolero saudí.

Los acuerdos en Oriente Medio requerirán licencias de exportación de la administración Trump.

"Tenemos la licencia para la entrega de algunos equipos, y estamos buscando la licencia para poder enviar más equipos", dijo Feldman.

Citigroup y Barclays Capital actuaron como agentes de colocación conjuntos para la transacción, y los inversores existentes Altimeter, Alphawave y Benchmark se unieron a la ronda, dijo Cerebras.

Spotify se convirtió el martes en la más reciente empresa en adoptar una estructura de co-CEO, nombrando a Gustav Soderstrom y Alex Norstrom para el puesto más alto, mientras que el multimillonario fundador Daniel Ek asume el papel de presidente ejecutivo.

El cambio de liderazgo se produce en un momento en que la empresa de reproducción de música se expande hacia los podcasts y audiolibros, en medio de dudas sobre cómo equilibrar el crecimiento y la rentabilidad. Sus acciones caían alrededor de un 5% en las antes de la apertura del mercado.

Varias empresas de renombre, como Oracle y Netflix , han adoptado un modelo de co-CEO para gestionar mejor sus operaciones a medida que se hacen más complejas y se diversifican globalmente.

Ek, fundador y consejero delegado de Spotify, asumirá el cargo de presidente ejecutivo a partir del 1 de enero del año que viene. Ha sido miembro del consejo desde 2008.

Los co-CEO dependerán de Ek y también formarán parte del consejo, previa aprobación de los accionistas.

La figura de los codirectores ejecutivos es poco frecuente entre las grandes empresas cotizadas. Pueden ofrecer un liderazgo complementario, pero también han suscitado preocupación por la división de autoridad.

Norström, como director de negocio, supervisa los negocios de suscriptores y publicidad y todos los contenidos bajo licencia, distribuidos y propios de Spotify en música, podcasts y audiolibros.

Söderström, copresidente y director de producto y tecnología, dirige la estrategia tecnológica global y supervisa los equipos de producto, diseño, datos e ingeniería.

El movimiento formaliza una estructura en vigor desde 2023, con los copresidentes dirigiendo la estrategia y las operaciones, dijo Spotify.

Ek se centrará en la asignación de capital y la estrategia a largo plazo en un papel de presidente al estilo europeo, dijo la compañía.

Por Jaspreet Singh

El fundador y consejero delegado de Spotify , Daniel Ek, dejará el cargo para convertirse en presidente ejecutivo en enero, según informó el martes la compañía sueca de streaming, que nombró a los veteranos ejecutivos Gustav Soderstrom y Alex Norstrom como codirectores ejecutivos.

El cambio de liderazgo se produce mientras Spotify se expande hacia los podcasts y audiolibros en medio de preguntas sobre cómo va a equilibrar el crecimiento y la rentabilidad. Sus acciones cayeron un 3,4% en las operaciones previas a la comercialización.

Spotify es el mayor servicio de música en streaming del mundo, con más de 600 millones de usuarios activos mensuales en 180 países. Fundada en 2006, obtuvo su primer beneficio anual en 2024, gracias a una combinación de subidas de precios y recortes de gastos.

Ek se convertirá en presidente ejecutivo el 1 de enero y forma parte del consejo desde 2008. Se centrará en la asignación de capital y la estrategia a largo plazo en lo que la empresa denominó un papel de presidente al estilo europeo.

"La empresa Spotify es ahora rentable desde hace más de un año, y creo que todo eso habla de una empresa que está en un gran lugar", dijo Ek.

"Todavía voy a estar involucrado en el largo arco de Spotify, por lo que las grandes decisiones estratégicas, los grandes momentos de la empresa, ayudar a asesorar y guiar a Gustav y Alex a través de ese viaje."

Ek es uno de los emprendedores tecnológicos más destacados de Europa, que ha convertido a Spotify en un líder tecnológico de consumo mundial poco habitual en la región.

Con sede en Estocolmo, a menudo se le cita como defensor de la capacidad de Europa para producir empresas que puedan competir con los gigantes tecnológicos estadounidenses y asiáticos.

Soderstrom, actual Director de Producto y Tecnología, supervisa la estrategia tecnológica global y el desarrollo de productos, mientras que Norstrom, como Director de Negocio, gestiona los negocios de suscriptores y publicidad, así como las operaciones de música, podcasts y audiolibros.

Ambos se incorporarán al consejo de administración, previa aprobación de los accionistas. Dependerán de Ek y también formarán parte del consejo.

Varias empresas de renombre como Oracle y Netflix han adoptado un modelo de co-CEO para gestionar mejor sus operaciones a medida que se hacen más complejas y se diversifican globalmente.

** Las acciones de la empresa de reparto de comestibles Instacart < CART.O (link) >, formalmente conocida como Maplebear, bajan un 2,5% a 36,98 dólares antes del inicio de la negociación

** La correduría BTIG rebaja las acciones de "comprar" a "neutral"; mantiene el precio estimado en 55 dólares

** Advierte de la intensificación de la competencia en medio de una oleada de acuerdos de entrega de comestibles entre varios socios de CART y plataformas de entrega como Amazon.com , DoorDash y Uber .

** Señala que los ultramarinos que han firmado acuerdos de colaboración en las dos últimas semanas representan más del 25% del volumen bruto de pedidos de CART (GOV)

** Con AMZN, DASH y UBER centrados en la categoría de comestibles, es difícil suscribir un crecimiento sostenido de dos dígitos o incluso un crecimiento de un solo dígito en GOV para CART durante un período de varios años, dice Jake Fuller, analista de BTIG

** 18 de 35 corredurías califican la acción como "comprar" o superior, 16 como "mantener" y una como "vender", con un precio medio de 58 dólares, datos recopilados por LSEG

** Hasta el último cierre, CART bajó un 8% en lo que va de año

Spotify se convirtió el martes en la última empresa en adoptar una estructura de co-CEO, nombrando a Gustav Soderstrom y Alex Norstrom para el puesto más alto, mientras que el multimillonario fundador Daniel Ek asume el papel de presidente ejecutivo.

El cambio de liderazgo se produce en un momento en el que la empresa de streaming de música se expande hacia los podcasts y audiolibros, en medio de dudas sobre cómo equilibrar el crecimiento y la rentabilidad. Sus acciones cayeron alrededor de un 5% en las operaciones previas a la comercialización.

Varias empresas de alto perfil como Oracle y Netflix han adoptado un modelo de co-CEO para gestionar mejor sus operaciones a medida que se vuelven más complejas y diversificadas a nivel mundial.

Ek, fundador y CEO de Spotify, asumirá el cargo de presidente ejecutivo a partir del 1 de enero del año que viene. Ha sido miembro del consejo desde 2008.

Los codirectores ejecutivos dependerán de Ek y también formarán parte del consejo, previa aprobación de los accionistas.

Los codirectores ejecutivos son poco frecuentes entre las grandes empresas cotizadas. Pueden ofrecer un liderazgo complementario, pero también han suscitado preocupación por la división de autoridad.

Norström, como director de negocio, supervisa los negocios de suscriptores y publicidad y todos los contenidos bajo licencia, distribuidos y propios de Spotify en música, podcasts y audiolibros.

Söderström, copresidente y director de producto y tecnología, dirige la estrategia tecnológica global y supervisa los equipos de producto, diseño, datos e ingeniería.

El movimiento formaliza una estructura en vigor desde 2023, con los copresidentes dirigiendo la estrategia y las operaciones, dijo Spotify.

Ek se centrará en la asignación de capital y la estrategia a largo plazo en un papel de presidente al estilo europeo, dijo la compañía.