Citations
Nouvelles
Analyse
Utilisateur
24/7
Calendrier économique
Education
Données
- Des noms
- Dernier
- Précédent












Comptes de Signaux pour Membres
Tous les Comptes de Signaux
All Contests



France (Nord) Balance commerciale (SA) (Octobre)A:--
F: --
Zone Euro Emploi en glissement annuel (SA) (Troisième trimestre)A:--
F: --
Canada Emploi à temps partiel (SA) (Novembre)A:--
F: --
P: --
Canada Taux de chômage (SA) (Novembre)A:--
F: --
P: --
Canada Emploi à temps plein (SA) (Novembre)A:--
F: --
P: --
Canada Taux de participation à l'emploi (SA) (Novembre)A:--
F: --
P: --
Canada Emploi (SA) (Novembre)A:--
F: --
P: --
U.S. Indice des prix PCE MoM (Septembre)A:--
F: --
P: --
U.S. Revenu personnel MoM (Septembre)A:--
F: --
P: --
U.S. Indice des prix PCE de base MoM (Septembre)A:--
F: --
P: --
U.S. Indice des prix PCE YoY (SA) (Septembre)A:--
F: --
P: --
U.S. Indice des prix PCE de base YoY (Septembre)A:--
F: --
P: --
U.S. Dépenses personnelles MoM (SA) (Septembre)A:--
F: --
U.S. Prévisions d'inflation à 5-10 ans (Décembre)A:--
F: --
P: --
U.S. Dépenses réelles de consommation personnelle MoM (Septembre)A:--
F: --
U.S. Total hebdomadaire des foragesA:--
F: --
P: --
U.S. Forage hebdomadaire de pétrole totalA:--
F: --
P: --
U.S. Crédit à la consommation (SA) (Octobre)A:--
F: --
Chine, Mainland Réserve de change (Novembre)A:--
F: --
P: --
Japon Balance commerciale (Octobre)A:--
F: --
P: --
Japon PIB nominal révisé QoQ (Troisième trimestre)A:--
F: --
P: --
Chine, Mainland Importations YoY (CNH) (Novembre)A:--
F: --
P: --
Chine, Mainland Exportations (Novembre)A:--
F: --
P: --
Chine, Mainland Importations (CNH) (Novembre)A:--
F: --
P: --
Chine, Mainland Balance commerciale (CNH) (Novembre)A:--
F: --
P: --
Chine, Mainland Exportations YoY (USD) (Novembre)A:--
F: --
P: --
Chine, Mainland Importations en glissement annuel (USD) (Novembre)A:--
F: --
P: --
Allemagne Production industrielle MoM (SA) (Octobre)A:--
F: --
Zone Euro Indice de confiance des investisseurs Sentix (Décembre)A:--
F: --
P: --
Canada Indice national de confiance économiqueA:--
F: --
P: --
ROYAUME-UNI BRC Like-For-Like Retail Sales YoY (ventes au détail à l'identique) (Novembre)--
F: --
P: --
ROYAUME-UNI BRC Overall Retail Sales YoY (Ventes au détail globales) (Novembre)--
F: --
P: --
Australie Taux directeur O/N (emprunts)--
F: --
P: --
Relevé des taux d'intérêt de la RBA
Conférence de presse de la RBA
Allemagne Exportations en glissement mensuel (SA) (Octobre)--
F: --
P: --
U.S. NFIB Indice d'optimisme des petites entreprises (SA) (Novembre)--
F: --
P: --
Mexique Inflation à 12 mois (CPI) (Novembre)--
F: --
P: --
Mexique IPC de base en glissement annuel (Novembre)--
F: --
P: --
Mexique PPI YoY (Novembre)--
F: --
P: --
U.S. Weekly Redbook Commercial Retail Sales YoY (en anglais)--
F: --
P: --
U.S. JOLTS Offres d'emploi (SA) (Octobre)--
F: --
P: --
Chine, Mainland M1 Masse monétaire YoY (Novembre)--
F: --
P: --
Chine, Mainland M0 Masse monétaire YoY (Novembre)--
F: --
P: --
Chine, Mainland M2 Masse monétaire YoY (Novembre)--
F: --
P: --
U.S. Prévisions à court terme de la production de brut de l'EIA pour l'année en cours (Décembre)--
F: --
P: --
U.S. Prévisions de la production de gaz naturel de l'EIA pour l'année prochaine (Décembre)--
F: --
P: --
U.S. Prévisions à court terme de la production de brut de l'EIA pour l'année prochaine (Décembre)--
F: --
P: --
Perspectives énergétiques mensuelles à court terme de l'EIA
U.S. Stocks hebdomadaires d'essence API--
F: --
P: --
U.S. Stocks hebdomadaires de pétrole brut API Cushing--
F: --
P: --
U.S. Stocks hebdomadaires de pétrole brut API--
F: --
P: --
U.S. Stocks hebdomadaires de pétrole raffiné API--
F: --
P: --
Corée du Sud Taux de chômage (SA) (Novembre)--
F: --
P: --
Japon Indice Reuters Tankan des entreprises non manufacturières (Décembre)--
F: --
P: --
Japon Indice manufacturier Reuters Tankan (Décembre)--
F: --
P: --
Japon Indice des prix des produits de base des entreprises nationales MoM (Novembre)--
F: --
P: --
Japon Indice des prix des produits de base des entreprises nationales en glissement annuel (Novembre)--
F: --
P: --
Chine, Mainland PPI YoY (Novembre)--
F: --
P: --
Chine, Mainland IPC MoM (Novembre)--
F: --
P: --


Pas de données correspondantes
Graphiques Gratuit pour toujours
Chat F&Q avec des Experts Filtres Calendrier économique Données OutilFastBull VIP FonctionnalitésTendances du marché
Principaux indicateurs
Dernières vues
Dernières vues
Sujets d'actualité
Les meilleurs chroniqueurs
Dernière mise à jour
Marque blanche
API de données
Plug-ins Web
Programme d'affiliation
Tout voir

Pas de données
Le taux de chômage en Nouvelle-Zélande a atteint son plus haut niveau en neuf ans au troisième trimestre, la faiblesse de l'économie ayant dissuadé les entreprises d'embaucher de nouveaux employés.
Le taux de chômage en Nouvelle-Zélande a atteint son plus haut niveau en neuf ans au troisième trimestre, la faiblesse de l'économie ayant dissuadé les entreprises d'embaucher de nouveaux employés.
Le taux de chômage a atteint 5,3 % au deuxième trimestre, contre 5,2 % au premier trimestre, a annoncé mercredi l'institut national de la statistique néo-zélandais à Wellington. Ce chiffre correspond aux prévisions médianes des économistes et représente le niveau le plus élevé depuis le quatrième trimestre 2016. L'emploi, quant à lui, est resté stable par rapport aux trois mois précédents, une hausse inférieure aux 0,1 % attendus.
L'économie néo-zélandaise n'a pas progressé au premier semestre et la reprise au second semestre pourrait être modérée en raison du ralentissement de l'immigration et de la faiblesse du marché immobilier. La Banque de réserve a réagi en abaissant ses taux d'intérêt davantage que prévu initialement et a indiqué qu'une nouvelle baisse est probable d'ici la fin du mois.
Le dollar néo-zélandais a chuté après la publication du rapport, s'échangeant à 56,43 cents américains à 10h58 à Wellington, contre 56,52 cents auparavant.
Les données publiées aujourd'hui sont conformes aux projections d'août de la RBNZ.
La banque centrale a abaissé son taux directeur de 300 points de base depuis août dernier pour le ramener à 2,5 %, et la plupart des économistes prévoient une nouvelle réduction de 25 points lors de la dernière réunion de l'année, le 26 novembre.
Le taux d'activité, qui mesure la part de la population en âge de travailler qui recherche activement un emploi, a diminué à 70,3 %, son niveau le plus bas depuis fin 2020, alors que les perspectives d'emploi se sont dégradées.
L'emploi a reculé de 0,6 % par rapport au même trimestre de l'année précédente. Les économistes tablaient sur une baisse de 0,2 %.
Le rapport publié aujourd'hui indique un ralentissement de l'inflation salariale annuelle pour le dixième trimestre consécutif.
Les salaires horaires normaux des travailleurs non gouvernementaux ont augmenté de 2,1 % par rapport à l'année précédente, contre 2,2 % au trimestre précédent.
La chancelière de l'Échiquier britannique, Rachel Reeves, rencontrera mercredi à Downing Street les PDG des principales compagnies d'assurance, dans le but d'encourager davantage d'investissements dans la City avant la présentation d'un budget délicat prévue plus tard ce mois-ci.
La réunion, à laquelle participeront notamment Charles Roxburgh, président de Lloyds of London, Andreas Berger, PDG de Swiss Re AG, et Aki Hussain, PDG de Hiscox Ltd, sera axée sur « les opportunités d'investissement supplémentaires sur le marché londonien », et Reeves mettra en avant les récentes « réductions des formalités administratives financières », selon un communiqué du Trésor.
Les échanges de Reeves avec les assureurs interviennent quelques semaines avant la présentation d'un budget crucial le 26 novembre, au cours duquel elle devrait annoncer un ensemble de hausses d'impôts et de réductions de dépenses afin de stabiliser les finances publiques britanniques. Mme Reeves, qui a essuyé des critiques quant à l'impact des hausses d'impôts de son dernier budget sur les entreprises britanniques, tient à souligner ses efforts continus pour stimuler l'économie britannique avant la présentation du budget. Ses discussions avec les assureurs indiquent que la croissance est sa « priorité absolue », a déclaré le Trésor.
Parmi les autres participants à la réunion de mercredi au 11 Downing Street, on comptera Colm Homes, PDG d'Allianz UK, Adrian Cox, PDG de Beazley Plc, et Jason Storah, PDG d'Aviva UK Ireland General Insurance.

Un rapport gouvernemental historique indique aux employeurs que, pour résoudre la crise du chômage lié à la santé en Grande-Bretagne, ils devront consacrer 6 milliards de livres sterling par an au soutien de leurs employés.
Dans un rapport important publié avant le budget de ce mois-ci, Charlie Mayfield a averti que les entreprises devaient jouer un rôle plus central dans la lutte contre la vague croissante de problèmes de santé qui pousse des millions de personnes au chômage.
L'ancien président de John Lewis, nommé l'an dernier par les ministres pour diriger l'étude gouvernementale « Keep Britain Working », a déclaré qu'un développement drastique de la santé au travail était nécessaire pour éviter que des centaines de milliers de personnes ne quittent le marché du travail chaque année.
« Il faut remédier à cela », a déclaré Mayfield au Guardian. « Nous proposons une refonte complète de la gestion de la santé au travail. Nous devons passer d'une situation où, pour la plupart des gens, la santé relève de la responsabilité individuelle et du NHS (service national de santé britannique) à une situation où la santé devient un véritable partenariat entre les employeurs, les employés et les services de santé en général. »
« Ce n'est pas un petit pas, mais un grand pas, et un changement fondamental. »
Les ministres s'inquiètent de plus en plus de l'augmentation spectaculaire du nombre d'adultes en âge de travailler qui quittent le marché du travail pour raisons de santé ces dernières années, les jeunes adultes étant à l'origine d'une grande partie de cette hausse.
Jusqu'à un adulte en âge de travailler sur cinq – soit plus de 9 millions de personnes – se trouve aujourd'hui dans une situation qualifiée d'« inactive » par les statisticiens : il n'a ni emploi ni recherche d'emploi. Pour près de 3 millions d'entre eux, la principale raison est une maladie de longue durée, un niveau record.
Dans son rapport très attendu, Mayfield a déclaré que le coût global pour l'économie britannique de cette « crise silencieuse mais urgente » s'élevait à 85 milliards de livres sterling par an, ce qui représente un coup dur financier pour le Trésor public, les entreprises et les particuliers.
Les ministres se sont attachés à réduire la forte hausse des coûts liés aux aides sociales dans le domaine de la santé. Le rapport indique que le coût de l'inactivité économique due à la maladie est « insoutenable » pour l'État, en raison des pertes de production, de l'augmentation des dépenses sociales et de la surcharge du système de santé.
Cependant, le rapport de Mayfield vise principalement à lutter contre la hausse des coûts en aidant les individus à conserver leur emploi grâce à un système de soutien en milieu de travail considérablement amélioré.
Il a déclaré qu'une nouvelle approche de la santé au travail était nécessaire, dans laquelle la responsabilité serait partagée entre les employeurs, les employés et le gouvernement afin de réduire drastiquement les taux d'absentéisme pour maladie, d'améliorer les taux de retour au travail et d'augmenter le taux d'emploi des personnes handicapées.
Le rapport a conclu à un bénéfice potentiel allant jusqu'à 18 milliards de livres sterling par an pour l'économie et les finances publiques si les recommandations étaient appliquées à l'ensemble de la population active.
Le gouvernement a annoncé que plus de 60 employeurs – dont des enseignes connues comme British Airways, Nando's et Tesco – adopteraient les recommandations de Mayfield dans le cadre d'un programme pilote au cours des trois prochaines années.
Ce programme, qui implique également des maires régionaux et des dizaines de petites entreprises de tout le pays, servirait de précurseur pour développer des approches plus efficaces en matière de santé au travail.
Demander aux entreprises d'adopter une approche plus proactive pourrait toutefois s'avérer controversé à un moment où les organisations patronales tirent la sonnette d'alarme, affirmant que les réformes fiscales et les politiques d'emploi du parti travailliste ont rendu le recrutement plus difficile.
Les employeurs ont mis en garde la chancelière, Rachel Reeves, contre toute augmentation d'impôts imposée aux entreprises dans son budget du 26 novembre, après l'augmentation de 25 milliards de livres sterling des cotisations patronales à l'assurance nationale (NIC) l'année dernière.
Mayfield a reconnu que les entreprises étaient confrontées à un environnement difficile, mais a déclaré que les entreprises pouvaient constater les avantages d'investir dans la santé des employés et que l'augmentation des provisions était une situation « gagnant-gagnant » pour les entreprises et l'économie en général.
« Les employeurs doivent montrer l’exemple. Certains pourraient résister à ce message en raison des marges réduites et de la faible croissance. Mais beaucoup reconnaissent déjà qu’ils supportent chaque jour le coût de la mauvaise santé de leurs employés », a-t-il déclaré.
Son rapport recommandait que les entreprises soient susceptibles de devoir supporter un coût de 5 à 15 livres sterling par employé et par mois pour améliorer le niveau de santé au travail – soit un coût annuel d'environ 6 milliards de livres sterling à l'échelle de l'économie.
Pour certaines entreprises, cela représenterait une forte hausse des dépenses. Cependant, d'autres, notamment les plus grandes, consacrent déjà des sommes importantes à la santé au travail.
À terme, Mayfield envisageait que les programmes de santé au travail proposés par les employeurs soient certifiés par le gouvernement, intégrés à l'application NHS et réduisent, voire remplacent, le besoin de certificats médicaux délivrés par les professionnels de la santé.
Entre autres recommandations, le rapport de Mayfield appelait également les ministres à envisager d'inciter les entreprises à investir dans la santé au travail par le biais de réductions d'impôt et de remboursements pour le versement d'indemnités de maladie aux employés.
Un député a quitté le Parti conservateur, principal parti d'opposition au Canada, pour rejoindre le Parti libéral au pouvoir, une décision qui aide le gouvernement minoritaire du Premier ministre Mark Carney à faire adopter son premier budget fédéral lors du prochain vote.
Chris d'Entremont, député de la circonscription d'Acadie-Annapolis, en Nouvelle-Écosse, a rejoint le Parti libéral après avoir examiné le budget fédéral présenté mardi. En tant que conservateur, il avait remporté son siège lors des élections fédérales d'avril, une élection serrée, avec seulement 1,1 % de voix de plus que le candidat libéral.
« Après cinq années passées dans l'opposition, les citoyens d'Acadie-Annapolis et tous les Canadiens savent que la situation actuelle exige que nous prenions tous les devants, non pas en nous plaignant, mais en ayant confiance en un avenir prometteur », a déclaré M. d'Entremont, selon un communiqué du Parti libéral.
Un représentant du Parti conservateur a confirmé la démission de M. d'Entremont. Ce dernier n'a pas répondu aux demandes de commentaires.
Il manque désormais deux sièges à Carney pour obtenir la majorité au Parlement, ce qui signifie qu'il a besoin du soutien d'un nombre réduit de parlementaires d'autres partis pour voter en faveur de sa législation ou s'abstenir — ou, comme dans ce cas-ci, pour les convaincre de rejoindre son parti.
Le non-adoption de lois majeures telles que le budget est considéré comme une crise de confiance et peut déclencher de nouvelles élections.
La société Mori Trust Co. recherche des partenaires étrangers pour lancer au Japon des résidences en copropriété pouvant être louées comme des chambres d'hôtel, a déclaré son directeur général, alors que l'entreprise cherche à profiter de l'essor touristique du pays.
Le promoteur, l'une des deux sociétés issues de l'empire immobilier Mori, a annoncé un investissement de 1 200 milliards de yens (7,8 milliards de dollars) dans divers projets d'ici la fin de l'exercice fiscal en avril 2030. Ce plan d'investissement prévoit notamment le développement de résidences hôtelières. Il s'agit de copropriétés dotées de prestations haut de gamme, telles que la conciergerie et le service en chambre, que les propriétaires peuvent louer en leur absence.
« Nous allons collaborer avec des exploitants hôteliers étrangers et nous envisageons non seulement des établissements urbains, mais aussi des propriétés régionales », notamment des complexes touristiques, a déclaré Miwako Date, présidente-directrice générale de cette société privée basée à Tokyo. Elle n'a pas souhaité faire d'autres commentaires sur les partenaires potentiels.
Mori Trust cherche à accroître ses profits en investissant davantage dans les secteurs qui bénéficient de l'essor du tourisme au Japon. Le pays a déjà accueilli plus de 30 millions de visiteurs depuis le début de l'année jusqu'à fin septembre, un record pour cette période, selon les données de l'Organisation nationale japonaise du tourisme. L'objectif du gouvernement est d'attirer 60 millions de visiteurs par an d'ici 2030.
Le promoteur a collaboré avec Hilton Worldwide Holdings Inc., ouvrant un hôtel-résidence dans la préfecture insulaire méridionale d'Okinawa en 2021 avec l'opérateur hôtelier américain.
Les résidences hôtelières, un des investissements cibles de Mori Trust, existent depuis plusieurs décennies aux États-Unis. Elles ont gagné en popularité au début des années 2000, mais la demande a faibli vers 2008, au plus fort de la crise financière mondiale, selon le cabinet de conseil immobilier Luxury Hospitality Advisors. Les agences immobilières commercialisant ces biens ciblent généralement les investisseurs fortunés, en présentant les appartements comme des résidences secondaires permettant aux acquéreurs de générer des revenus locatifs supplémentaires.
Miwako Date est la petite-fille du fondateur de l'entreprise, Taikichiro Mori, un professeur d'économie qui a réussi sa reconversion dans l'immobilier, ce qui lui a valu d'être, au début des années 1990, l'homme le plus riche du monde selon le magazine Forbes. D'après le site web de l'entreprise, Miwako Date a succédé à son père, Akira Mori, à la tête de l'entreprise en 2016.
L'un des principaux défis auxquels est confronté le secteur immobilier japonais est la hausse des coûts de construction, l'inflation approchant les niveaux records atteints en début d'année. Le prix moyen des matériaux de construction a bondi de 37 % en août par rapport à janvier 2021, tandis que le coût total de la construction, main-d'œuvre comprise, a augmenté de 25 à 29 % sur la même période, selon les données de la Fédération japonaise des entrepreneurs du bâtiment.
Le PDG de Mori Trust a déclaré que l'entreprise s'efforçait de répondre à la hausse des coûts en cherchant des moyens de réduire ses dépenses et d'améliorer la qualité de ses produits.
« Nous effectuons ce genre de vérifications à maintes reprises, mais malgré cela, les coûts continuent d'augmenter », a déclaré Date. « C'est un jeu du chat et de la souris. »
Le promoteur vise un bénéfice d'exploitation de 70 milliards de yens pour un chiffre d'affaires de 330 milliards de yens d'ici l'exercice 2030, contre un bénéfice de 30,3 milliards de yens et un chiffre d'affaires de 140,2 milliards de yens lors de l'exercice 2016, année de la publication de son plan stratégique à moyen et long terme. À titre de comparaison, le bénéfice d'exploitation de Mitsui Fudosan Co., l'une des principales sociétés immobilières japonaises cotées en bourse, s'élevait à 372,7 milliards de yens pour l'exercice clos en mars.
Mori Trust a développé 35 hôtels au Japon, dont le Conrad Tokyo et le Tokyo Edition, Ginza, ainsi que des immeubles de bureaux tels que la Marunouchi Trust Tower Main et North dans le quartier financier de la capitale japonaise.
Date a indiqué que, malgré la bonne santé du marché de l'immobilier de bureaux, de fortes hausses de loyer sont difficilement envisageables. Il est plus simple de répercuter la hausse des coûts de construction sur les clients hôteliers. « Nous nous intéressons donc à la part des nouveaux projets hôteliers qui devrait occuper notre portefeuille », a-t-elle précisé.
Le président américain Donald Trump a officiellement réduit à 10 % les droits de douane sur les importations de fentanyl en provenance de Chine, concrétisant ainsi un élément clé de l'accord commercial global conclu avec le dirigeant chinois Xi Jinping.
Cette mesure, qui abaisse le taux d'imposition actuellement de 20 %, entrera en vigueur le 10 novembre, selon un décret exécutif publié mardi.
« La RPC s'est engagée à prendre des mesures importantes pour mettre fin à l'afflux de fentanyl vers les États-Unis, notamment en stoppant l'expédition de certains produits chimiques désignés vers l'Amérique du Nord et en contrôlant strictement les exportations de certains autres produits chimiques vers toutes les destinations du monde », a déclaré Trump dans le décret.
Trump a imposé des droits de douane sur le fentanyl pour faire pression sur Pékin afin qu'il renforce la lutte contre le trafic de cette drogue mortelle et des produits chimiques précurseurs utilisés pour sa fabrication, mais a accepté de baisser ce taux après un sommet en octobre avec Xi en Corée du Sud, évoquant les progrès réalisés par la Chine.
Trump a déclaré que le département d'État et le département de la Sécurité intérieure continueraient de surveiller la mise en œuvre de l'accord par la Chine.
« Si la RPC ne respecte pas ses engagements tels que décrits à la section 1 du présent décret, je pourrai le modifier en conséquence », a déclaré Trump.
Ce taux réduit constitue une concession importante à la Chine et s'inscrit dans le cadre d'un accord plus large entre Trump et Xi visant à assouplir les restrictions commerciales après des mois d'annonces de hausses tarifaires et de restrictions à l'exportation entre les deux plus grandes économies mondiales.
Cet accord, prévu pour durer un an, a stabilisé des relations tumultueuses entre Washington et Pékin, marquées par une escalade des menaces dans le but d'obtenir un avantage avant le sommet. L'accord Trump-Xi, cependant, est loin d'être un pacte durable, ce qui laisse présager de nouvelles tensions avant les renégociations prévues dans un an et d'éventuels désaccords sur son application plus tôt dans la journée.
Outre la réduction du taux sur le fentanyl à 10 %, la trêve devrait également prolonger d'un an la suspension d'une taxe distincte de 24 %. Cependant, le tableau complet des droits de douane reste flou ; plusieurs produits sont exclus du taux de base et d'autres sont déjà soumis à des droits de douane.
Cet accord atténue un désavantage comparatif dont souffrait la Chine par rapport à certains de ses pairs. Le taux tarifaire imposé par Trump aux pays chinois – longtemps considérés comme le principal concurrent commercial des États-Unis et un rival géopolitique majeur – est désormais quasiment identique aux droits de douane appliqués à plusieurs pays d'Asie du Sud-Est.
S'adressant aux journalistes peu après sa rencontre avec Xi, Trump a déclaré que le dirigeant chinois s'était engagé à « tout mettre en œuvre pour endiguer le trafic » de fentanyl. Trump a affirmé qu'il supprimerait tous les droits de douane liés au fentanyl si Pékin prenait des mesures fermes, laissant entrevoir une possible concession lors de futures négociations.
Le secrétaire au Trésor, Scott Bessent, a toutefois averti que la réduction des droits de douane liés au fentanyl pourrait être réexaminée plus tôt que prévu dans le délai d'un an de l'accord global.
« Nous allons établir des critères quantitatifs très stricts et nous réévaluerons la situation dans six ou douze mois pour voir s'ils ont atteint leurs objectifs. À mon avis, les droits de douane pourraient augmenter ou diminuer », a déclaré Bessent à Fox News Sunday le 2 novembre.
Trump a déclaré qu'il prévoyait de se rendre en Chine au cours du premier semestre de l'année prochaine et d'accueillir Xi aux États-Unis à l'issue de ce voyage. Ces rencontres seront déterminantes pour l'état de la trêve. L'accord demeure par ailleurs entaché d'incertitudes juridiques, la Cour suprême des États-Unis examinant la constitutionnalité du recours par Trump aux pouvoirs d'urgence pour imposer des taxes pays par pays.
Les contrats à terme sur les actions américaines ont légèrement baissé mardi soir après les pertes généralisées enregistrées à Wall Street, alors que les dirigeants des principales banques ont mis en garde contre une correction imminente du marché et que les investisseurs étaient aux prises avec une incertitude croissante concernant la politique de la Réserve fédérale.
Les contrats à terme sur le S&P 500 ont légèrement reculé de 0,2 % à 6 789,0 points, tandis que ceux sur le Nasdaq 100 ont chuté de 0,4 % à 25 487,0 points à 19h28 heure de l'Est (00h28 GMT). Les contrats à terme sur le Dow Jones ont quant à eux progressé de 0,1 % à 47 252,0 points.
Lors de la séance régulière de mardi, le S&P 500 a reculé de 1,2 %, le NASDAQ Composite a chuté de plus de 2 % et le Dow Jones Industrial Average a perdu 0,5 %.
Cette chute est survenue après que les dirigeants de Morgan Stanley (NYSE:MS) et de Goldman Sachs (NYSE:GS) ont tiré la sonnette d'alarme concernant les valorisations excessives et les transactions spéculatives sur les actions technologiques.
Le PDG de Morgan Stanley, Ted Pick, a déclaré que les marchés pourraient subir une baisse de 10 à 15 %, ajoutant qu'un tel repli constituerait une normalisation saine après des mois d'exubérance alimentée par l'optimisme concernant l'intelligence artificielle.
Le PDG de Goldman Sachs, David Solomon, a fait écho à ces inquiétudes, avertissant que la flambée des actions technologiques à très forte capitalisation avait créé une « dynamique de bulle » insoutenable sans un soutien plus important des bénéfices.
Leurs propos ont alimenté l'inquiétude des investisseurs, qui craignent que la hausse de Wall Street, portée par les sept géants technologiques, n'atteigne un point de rupture. Plusieurs de ces entreprises ont vu leur capitalisation boursière atteindre des sommets historiques cette année, renforçant les craintes d'un risque de concentration excessive.
Ces avertissements interviennent alors que les investisseurs sont confrontés à une incertitude croissante quant aux prochaines orientations de la politique monétaire de la Fed. La paralysie prolongée des services gouvernementaux a empêché la publication de données économiques essentielles, privant ainsi les décideurs et les opérateurs de signaux cruciaux sur la santé de l'économie.
Lundi, les responsables de la Fed ont semé la confusion. Certains ont suggéré que la banque centrale pourrait envisager une nouvelle baisse des taux en décembre si l'inflation continue de ralentir, tandis que d'autres ont fait valoir que la forte croissance de l'emploi et la vigueur de la demande justifiaient le maintien d'une politique monétaire restrictive plus longtemps.
Après la clôture de la séance, plusieurs valeurs technologiques ont chuté suite à la publication de leurs résultats trimestriels. Advanced Micro Devices (AMD) (NASDAQ : AMD) a perdu plus de 3 % malgré des bénéfices supérieurs aux prévisions, Amazon ayant annoncé la cession de sa participation dans le fabricant de puces.
Pinterest (NYSE:PINS) a chuté d'environ 20 % après que ses prévisions de revenus trimestriels se soient révélées inférieures aux attentes, alimentant les inquiétudes quant à un ralentissement de la publicité numérique.
Super Micro Computer (NASDAQ:SMCI) a chuté de 9 % après avoir publié des prévisions pessimistes, les analystes signalant des retards de livraison à court terme dans son activité de serveurs d'IA.
Marque blanche
API de données
Plug-ins Web
Créateur d'affiches
Programme d'affiliation
Le risque de perte dans la négociation d'instruments financiers tels que les actions, les devises, les matières premières, les contrats à terme, les obligations, les ETF et les crypto-monnaies peut être substantiel. Vous pouvez subir une perte totale des fonds que vous déposez auprès de votre courtier. Par conséquent, vous devez examiner attentivement si ce type de négociation vous convient, compte tenu de votre situation et de vos ressources financières.
Aucune décision d'investissement ne doit être prise sans avoir procédé soi-même à une vérification préalable approfondie ou sans avoir consulté ses conseillers financiers. Le contenu de notre site peut ne pas vous convenir car nous ne connaissons pas votre situation financière et vos besoins en matière d'investissement. Nos informations financières peuvent avoir un temps de latence ou contenir des inexactitudes, de sorte que vous devez être entièrement responsable de vos décisions en matière de négociation et d'investissement. La société ne sera pas responsable de vos pertes en capital.
Sans l'autorisation du site web, vous n'êtes pas autorisé à copier les graphiques, les textes ou les marques du site web. Les droits de propriété intellectuelle sur le contenu ou les données incorporées dans ce site web appartiennent à ses fournisseurs et marchands d'échange.
Non connecté
Se connecter pour accéder à d'autres fonctionnalités

FastBull VIP
Pas encore
Acheter
Se connecter
S'inscrire